離職跟公司交惡是必然還是偶然？如何利用公司資源創業

「現在的懶，讓你跟一事無成當好朋友」

我有個朋友叫老王，
老王是位聰明的教練，他腦筋動得比別人還快，
總能想出很經典的想法，
卻有個致命缺點那就是「懶」。
這個懶，常常讓他活得很痛苦。

三年前跟老王當同事的小A，
離職後三年開了五間店，車子從Toyota換成特斯拉；

以前總被老王欺負的小B，
兩年突然被經理提拔成副理，
現在已經升官去管理上千坪的健身房了
讓老王看的又好氣又無奈。

「怎麼當年一起打嘴砲的同事，現在突然就飛黃騰達了？」

「明明當年我們都差不多，怎麼過兩到三年他已經今非昔比，我還是堅守原崗位呢？」

為什麼當年瞧不起的人，
現在都把你狠狠地甩在後面了呢？

因為他們都善用了公司資源，來幫自己的未來鋪路。

「一定要離職才能創業嗎？」

如果你這樣想，那你就虧大了。
99%的公司在創業五年後就會倒閉，
多數的原因不是缺少錢，而是缺少經營事業的能力。

「那我們該怎麼做比較好呢？」

如果你的目標是開健身房，
你要會管理團隊、培育教練，
預防教練離職把學員帶走。
這些能力不是你花錢上課就能學到的，
而是你在健身房成為主管，才有機會學會這些事情。

如果你想要成為健身網紅，
你要善用公司的場地和設備來做拍攝。
場地拍照不是免費的，借場地都是要額外付費的，
這就是善用公司的環境，來輔助自己的事業。

如果你想要成為講師，
主動毛遂自薦，在公司幫同伴們培訓，
這是鍛鍊自己培訓能力的基礎。

你可能會抱怨，做這些事又沒有錢，
幹嘛要浪費時間？
那就要看你的格局來決定了。

大陸比特幣之父李笑來說過：
「收入有三種，錢、成長和經歷。」

如果你只看錢不看成長，你最終大概賺不到什麼錢；
當你成長了，你也培養了讓你賺大錢的能力。

即便你最終沒有要創業，
你也可以成為被這世界需要的人，
我們的價值，來自於這世界有多需要我們。

如果你成為不可替代的必需品，
你的身價只會越來越高；
假如你只是個可有可無的人，
代表這個世界也不太需要你。

人多數是這樣，
看到別人一帆風順時，總會覺得那人又沒什麼，
憑什麼他可以過得那麼好，我卻過得什麼都不好。

但你不知道的是，那些突然飛黃騰達的人，
當你在夜裡熟睡時，
他們卻帶著恐懼和痛苦一步一步的往前進。

當你翻開手機看到台灣拿下柔道奧運銀牌時，
你卻只能自嘲，
「怎麼人家23歲就拿牌了？我卻只能在家打撲克牌。」
以上的這些不是偶然，而是你的日常。

活在世界上最大的風險，
就是上帝給了你+10的腦袋和臉蛋，
但偏偏你卻什麼都沒有做，
最後只能看著當年被你瞧不起的人，
一步一步的超越你。

龜兔賽跑贏的是烏龜，不是兔子；
不是烏龜有噴射引擎，而是兔子偷懶睡一覺，
就這樣輸了比賽。

拿了一手好牌，卻不出手，卻不行動，
到頭只能看著自己輸掉了比賽。

人生很短，就怕你一時的懶，
讓平庸成為了你人生的註解。

別讓眼前的苟且，阻礙你發光的熱血，
拿不了奧運金牌，不代表有人可以阻止你，
拿下人生裡的金牌。

對吧？